Теория: цели и функции супервизии (обучающая, поддерживающая, развивающая, административная), виды (индивидуальная, групповая, интервизия), ключевые модели (Кэсмент, Хокинс, Пэйдж), этические принципы, границы и информированное согласие.
Практика: упражнение «Мои ожидания от супервизии», разбор личного опыта, создание группового договора.
Навыки: различение форматов помощи, понимание роли супервизора, модерация групповой динамики.